Трудовото право е правен отрасъл, който е уреден в Кодекса на труда, посредством който се регулират отношенията, които възникват във връзка с предоставянето на работна сила и нейното наемане, като има защитна функция, която осигурява правилното прилагане на принципите за свобода на труда, както и дава възможност за правна закрила на интересите както на работниците и служителите, така и на работодателите.

Най – често срещаните случаи на спорове между работник и работодател възникват при незаконно уволнение (съкращаване на щата или дисциплинарно уволнение), неплащане на заплата или забавяне на плащането ѝ, неспазване на правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд, осигуряване на по – ниска сума от реалната заплата и др.